Nošovice – V automobilce Hyundai Motor Manufacturing Czech v Nošovicích se situace vyhrocuje. Odborový svaz KOVO oznámil na svém Facebooku vyhlášení stávkové pohotovosti a zahájil sběr podpisů mezi zaměstnanci na podporu případné stávky. Důvodem je patová situace v jednáních o nové kolektivní smlouvě s vedením společnosti.

Podle odborářů ani zapojení zprostředkovatele nepřineslo kýžený průlom v jednáních, která trvají již od loňského října. Zaměstnanci automobilky interně hlasovali o návrhu zprostředkovatele, ale zdá se, že výsledek nebyl pro odbory uspokojivý.
„V opětovném očekávání miliardových čistých zisků stále není vůle k racionálnímu kompromisu. Bohužel neexistuje mnoho jiných východisek, jak se v kolektivním vyjednávání, které trvá již od 31. října, posunout zase o krok dále,“ uvedli zástupci odborů ve svém prohlášení.
Odboráři nesouhlasí zejména s doporučením zprostředkovatele ohledně navýšení základních mezd. Ten navrhoval nárůst v průměru o 4,8 % k 1. dubnu 2025 a dalších 4,8 % k 1. lednu 2026. Podle odborů je tento součet za rok nižší než letošní nárůst minimální mzdy v České republice.
„Vedení se doposavad řídí mottem úspora nákladů, a tak nějak si vyhodnotilo, že nejlépe se šetří na lidech, a to i přesto, že náklady na mzdy jsou (v poměru k ostatním nákladům) doslova zanedbatelné – nedosahují ani 2%! A když k tomu nově přihlédneme i ke mzdovému vývoji za první kvartál tohoto roku, kdy mzdy zaměstnancům (oproti srovnatelnému období v minulém roce) dokonce klesly, musí odborová organizace využít veškeré možnosti dané legislativou, jak co nejzodpovědněji zaměstnance zastupovat,“ zdůraznili odboráři v prohlášení.
Přesto odbory zdůrazňují, že jsou i nadále otevřeny konstruktivnímu dialogu s vedením společnosti s cílem dosáhnout racionálního kompromisu, který by odpovídal hospodářské situaci automobilky.
V letošním roce plánuje Hyundai v Nošovicích snížit výrobu na přibližně 295 tisíc vozidel, což je méně než v loňském roce. V souvislosti s tímto snížením automobilka zpomalila rychlost výrobní linky. Nyní se ukáže, zda hrozící stávková pohotovost ovlivní tyto plány a další jednání mezi odbory a vedením.
